Clàusula informativa de privacitat

D’acord amb allò que disposen el Reglament UE 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d’abril de 2016 (RGPD), relatiu a la protecció de les persones físiques en allò que respecta al tractament de dades personals i a la lliure circulació d’aquestes, i la Llei Orgànica 3/2018 de 5 de desembre, sobre protecció de dades personals i garantia dels drets digitals (LOPDGDD), es facilita la següent informació als interessats:

  1. Responsable del tractament

Els corresponsables del tractament de les dades personals dels candidats a una oferta laboral de Mútua Terrassa són [denominació social completa, NIF i el domicili social de l’empresa a la qual correspongui l’oferta laboral] i Mútua Terrassa Serveis Corporatius, A.I.E., amb NIF núm. V-65928277 i domicili social al carrer Sant Antoni, 32 de Terrassa (Barcelona), que han subscrit el corresponent acord de corresponsabilitat.

  1. Delegat de Protecció de Dades

Els corresponsables han designat un Delegat de Protecció de Dades: dpd@mutuaterrassa.cat.

  1. Finalitat

La finalitat del tractament de les dades és la gestió de les candidatures presentades en relació amb una oferta de treball corresponent a una empresa de Mútua Terrassa, tràmits que inclouen les proves selectives que s’estimin adients en cada cas, àdhuc test psicotècnics o de personalitat, l’elaboració de perfils dels candidats i les entrevistes personals. En el cas que el candidat ho consenti expressament, les dades seran tractades amb la finalitat de formar part de la borsa de treball de Mútua Terrassa.

  1. Base legal

La base legal del tractament és el consentiment exprés i previ de l’interessat (article 6.1 lletra a RGPD), i en el cas del tractament de dades de categoria especial (dades de salut: minusvàlua, test psicotècnic), seria d’aplicació l’exempció de la prohibició del tractament de l’art. 9.2 lletra a RGPD.

  1. Conservació

Les dades es conservaran durant 4 anys, menys en els supòsits que el candidat autoritzi expressament a mantenir les seves dades durant un termini major.

  1. Destinataris

Les dades poden ser cedides a tercers en cas d’obligació legal, i als encarregats del tractament amb qui els responsables hagin formalitzat les corresponents clàusules d’encàrrec de tractament, d’acord amb el que preveu l’art. 28 RGPD. En el cas que el candidat ho autoritzi expressament, les seves dades seran cedides a altres empreses de Mútua Terrassa amb la finalitat d’optar a una oferta laboral, essent la base legal d’aquesta cessió el seu consentiment exprés (art. 6.1 a RGPD). No està prevista la transferència internacional de dades.

  1. Veracitat de les dades

El candidat és el responsable de la veracitat i correcció de les dades que ha comunicat als corresponsables, i ha de comunicar qualsevol modificació de les seves dades personals.

  1. Exercici de drets

L’interessat pot exercir en tot moment els drets d'accés, rectificació, supressió, limitació del tractament, portabilitat i oposició, així com el dret a no ser objecte de decisions basades en el tractament automatitzat i l’elaboració de perfils, mitjançant sol·licitud adreçada al correu electrònic del Delegat de Protecció de Dades, o bé per escrit al domicili social dels corresponsables, acreditant la seva identitat. Tanmateix pot retirar els consentiments atorgats, sense que això afecti la licitud dels tractaments duts a terme abans de la seva retirada.

En cas de no estar d’acord amb el tractament realitzat pels corresponsables, o en cas de considerar vulnerats els seus drets, l’interessat pot presentar una reclamació en qualsevol moment davant l’Agència Espanyola de Protecció de Dades.